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Abogados expertos en Derecho del Trabajo y Seguridad Social

Una de las preguntas más comunes al término de una relación laboral es el cálculo de aquellas materias que componen el finiquito. Por ello a continuación ofrecemos un esquema de sus contenidos y cómo calcularlos.

S i bien los contenidos específicos dependerán de cada caso, en todo finiquito podremos identificar al menos tres categorías principales: las remuneraciones y prestaciones pendientes, el feriado legal y proporcional y las prestaciones derivadas del despido tales como indemnización por aviso previo y por años de servicios. Por otro lado, pueden haber descuentos, siendo los principales el aporte patronal a la AFC y créditos que el trabajador tenga con la empresa o el sindicato.

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