Strategien, wie Wissen und Knowhow eines Unternehmens gesichert, verfügbar gemacht und Mitarbeitern nachhaltig vermittelt werden kann, gewinnen an Bedeutung. Wissen und Kompetenz der Mitarbeiter entwickeln sich zunehmend zur zentralen Ressource im globalen Wettbewerb.
Die Zunahme der digitalen Medienflut, die immer kürzer werdenden Halbwertszeiten von Informationen, das geänderte Nutzer- und Freizeitverhalten und die allgegenwärtigen Verfügbarkeit der Online-Netze über Smartphones fordern neue Strategien und Systeme.
Die Antwort und Grundlage für all diese Anforderungen: Das Didacton