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もともと母数自体が少ない上に、優秀な日本人エンジニア達は大手企業が独占しているため、マッチする人材が枯渇している。

求人募集サイトに広告費を投じても費用対効果が低く、高コストになる傾向がある。

経済産業省の調査によると先端分野でのIT人材がどんどん減少すると報告されており、何か新しいアイデアがあったとしてもそれを実現してくれるエンジニアが日本には圧倒的に少ない。