Description: Abbiamo un'esperienza più che decennale in questo ambito, per questo abbiamo pensato di creare un guida che possa spiegare l'Articolo 14.
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L’Articolo 1 della Legge 68/99 recita: “La presente legge ha come finalità la promozione dell'inserimento e dell’integrazione lavorativa delle persone disabili nel mondo del lavoro attraverso servizi di sostegno e di collocamento mirato”.
L’art.14 del D.Lgs 276/03 rappresenta un’ulteriore possibilità di rispondere alla Legge 68, perché permette all’azienda di non assumere direttamente la risorsa, ma di ottemperare a questo obbligo, affidando una commessa di lavoro a una cooperativa sociale di tipo B accreditata. Quest’ultima, grazie alla commessa, potrà assumere il lavoratore disabile che verrà però conteggiato all’impresa. L’Articolo 14, inoltre, è anche un'alternativa al costo degli esoneri, poiché, senza aumentare il numero dei dipendenti
Affianchiamo l’azienda nella verifica dei prerequisiti necessari per usufruire dell’Articolo 14.