正式な名称は社会保険労務士（以下、社労士）といいます。昭和43年に創設された資格制度で、社会保険などの業務をスムーズに運営することを目的にしており、企業の労務管理に関わる手続きを行政機関に対して行い、企業の負担を減らす仕事になります。また、労働相談にも応じ、トラブルを未然に防ぎ、事業主や労働者のお互いにとって、よりよい環境をつくる支援をしていきます。
よく、「顧問業務」と言われますが、これは社員が入社し退職するまでの雇用保険や社会保険、万が一怪我や病気で働けなくなったときに発生する傷病手当金の支給の手続きや、退職した際の離職票の作成などをしているからです。そのため、企業を経営する上で必要な労務管理に関わる法律を知る必要があり、強制的に適用になる国の保険に関する知識も必要になるのでこの資格は会社に所属していても、開業していても役に立つ資格だと言えるでしょう。学ぶことが非常に多くあり、合格率も低い資格となっています。
年々、開業する人が増えている社会労務士について一緒に学んでいきましょう。