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マネジメント研修・人事評価制度の専門家
menu 経営者・人事担当者・管理職の皆さまへ こんなお悩みはありませんか？
弊社では、 流行の経営メソッド／クラウド人事評価システム／社内SNS／ひな形を転用した人事制度などを導入しても成果が出なかった というご相談をよくいただきます。これは、自社の現場のスタッフの実態（スキルや考え方等）を把握せずに、アカデミックな理論だけに基づいて人事制度を設計したり、研修を実施したりしていることが原因です。つまり、『会社や上司が実施する施策』と『現場のスタッフのスキルや考え、職場の実態』がかみ合っていないために成果につながらないのです。
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